年収1000万円の求人が充実している転職エージェント5つ

年収1000万円以上を狙うのであれば、それなりの企業・役職であることが前提となり、同時に利用するべき転職エージェント（転職サイト）も変わってきます。国内に転職エージェントは大小含めかなりの数ありますが、年収1000万円以上の求人を取り扱っているとなると、ある程度絞られてきます。

また、普通の転職エージェントでは利用者が多い年収300万円～600万円の求人をメインに取り扱っていることが多く、年収1,000万円以上のようなハイキャリア求人は取り扱っていないことも多いです。なので、ハイキャリア専門の転職エージェントを利用しておくのがポイントとなります。

当ページでは、年収1000万円以上の求人が充実している転職エージェントをご紹介しています。

ビズリーチ

ビズリーチは転職エージェントの中でも珍しい有料制。お金を支払う分求人は厳選されており、年収1000万円以上の求人も全然珍しくないほどたくさんあります。40代・50代の転職サポート実績も厚め。登録後は企業からのすくとメール来て、ヘッドハンターとの面談でじっくりと自分の希望に合った条件をチェックできるのもビズリーチの強みだと言えます。

公式サイト：https://www.bizreach.jp/

JAC Recruitment(ジェイエーシーリクルートメント)

800万円近くの層から1200万円以上の層まで幅広くサポートしているのがJAC Recruitment。求人の豊富さだけで言えばリクルートが勝ちますが、エグゼクティブと外資系という2面に絞って考えればリクルートにも負けない充実度です。世界9か国、国内6拠点というグローバルな展開もしており、海外勤務を考えている方なら一番最初に利用すべき転職エージェントだと言えます。国内3位の規模を誇っていますが、関西圏では求人保有率がリクルートに次ぐ2位となっていますので、関西圏への転職にもおすすめです。

公式サイト：https://www.jac-recruitment.jp/

CAREERCARVER(キャリアカーバー)

リクナビも運営する国内最大手のリクルートが運営するハイキャリア専門の転職エージェント。年収600万円以上の求人のみに限定して取り扱っており、年収1000万円以上の求人も多数取り扱われております。管理職だけではなく社長・CEOの求人もあり。所属するキャリアコンサルタントのレベルも高く、他の転職エージェントと違い「業界経験年数」「自己PR」「学歴」「紹介実績」などを参考にキャリアコンサルタントを選ぶことができるのも特徴です。

公式サイト：https://careercarver.jp/

ミドルの転職　エンジャパン

年収800万円～2000万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの転職を実現する転職エージェント。運営するエンジャパンについて知っている方も多いかと思います。こちらも大手ですので年収の高い求人の数は豊富。エンジャパンは多数の人材紹介サイトを運営しているため、各業界の転職動向にも精通しており、適切なアドバイスにプラスして助言をもらうことができます。無料カウンセリングを受けているうちに「より良い転職先が見つかる」というのもエンジャパンの特徴です。

公式サイト：https://mid-tenshoku.com/pro/

type転職エージェント

中小規模の転職エージェントですが、サポート力の丁寧さと年収アップ成功者71％という驚異の実績を誇る人気の転職エージェント。転職エージェントは登録拒否をされることもありますが、typeではそれが少ないのが特徴です。サポート範囲は関東圏と少し限定的ですが、その分求人の質はよく、年収1000万円以上の求人も用意されています。業界もコンサル、営業、ITなど幅広く取りそろえられているので、希望に合った求人を見つけやすくなっています。

公式サイト：https://shoukai.type.jp/